
«Карітас-Спес Україна» у межах проєкту Better Care Reform (UNICEF) оголошує конкурс на позицію Грантового/ої менеджера/ки.
Фахівець буде відповідальний за повний цикл грантової діяльності: від пошуку можливостей та підготовки заявок до супроводу грантів і підготовки звітності.
Основні обов’язки
- Системний моніторинг грантових можливостей (міжнародні та національні донори, фонди, програми).
- Аналіз відповідності конкурсів діяльності та стратегічним пріоритетам «Карітас-Спес Україна».
- Підготовка та подача грантових заявок українською й англійською мовами.
- Координація збору інформації для заявок.
- Участь у переговорах із донорами щодо умов грантових угод.
- Ведення обліку поданих заявок та формування грантового календаря.
- Підготовка проміжної та фінальної звітності за грантовими проєктами.
- Участь у проєктних зустрічах, подіях, виїздах у громади Хмельницької області (за потреби).
- Участь у вдосконаленні внутрішніх процедур грантової діяльності.
- Виконання інших завдань за запитом менеджера проєкту.
Вимоги до кандидата :
- Вища освіта у галузях: соціальна робота, економіка, публічне управління або інші дотичні спеціальності.
Досвід
- Досвід роботи грантовим менеджером у сфері соціальних послуг — обов’язковий.
- Бажано: досвід роботи з міжнародними донорами та проєктами для вразливих груп.
Професійні знання
- Основи грантового менеджменту та фандрейзингу.
- Повний цикл роботи з грантами.
- Вимоги міжнародних і національних донорів.
- PCM, Logframe, основи бюджетування.
- Базові знання законодавства у сфері соцпослуг.
- Українська — високий рівень, англійська — Intermediate+.
Навички
- Підготовка грантових заявок.
- Робота з бюджетами.
- Ділова комунікація з донорами.
- Дотримання дедлайнів, самоорганізація.
- Підготовка звітності.
Умови роботи
- Місто роботи: Хмельницький / Київ.
- Формат: офісний, дистанційний або гібридний (на час воєнного стану).
- Графік: Пн–Пт, 09:00–18:00.
- Відрядження: по Хмельницькій області.
Шановні кандидати, зверніть увагу!
- Процедури прийому на роботу в Карітас-Спес Україна відображають наше зобов’язання захищати дітей і вразливих дорослих, а також співробітників від будь-яких форм зловживань, домагань та експлуатації; Карітас-Спес Україна вимагає від своїх працівників ставитися до всіх людей з гідністю та повагою, а також активно запобігати будь-яким видам домагань, зловживань, експлуатації та торгівлі людьми скрізь і завжди.
- надсилаючи резюме на вакансію, Ви даєте згоду на обробку Ваших персональних даних, для цілей, необхідних для процесу набору персоналу, в рамках чинного законодавства України;
- термін розгляду надісланого резюме — від 3 до 7 робочих днів. Відсутність відповіді протягом цього часу означає, що на жаль, на сьогоднішній день ми не готові вам запропонувати цю вакантну позицію.
robota.ua
12 February 2026